Coaching hat sich in den vergangenen Jahren als erfolgreiche Beratungsmethode in fast allen Non-Profit, wie auch Profit-Unternehmen und Organisationen bewährt. In immer facettenreicher werdenden Arbeits- und Lebenswelten ist Coaching eine Form der Prozessberatung, in deren Verlauf innerhalb klarer Strukturen und zeitlicher Begrenzung individuell maßgeschneiderte Lösungen entwickelt werden können.
Ich als Coach unterstütze Sie im interaktiven Prozess der Lösungsfindung zu unterschiedlichsten Fragestellungen. Das können berufliche Wünsche, Vorhaben, Aufgaben und persönliche Rollenzuweisungen u.a. sein. Im Zusammenspiel individueller Beratung, persönlichen Feedbacks und praxisorientierten Trainings geht es mir in der Beratung um Klarheit, Entscheidungsfindung und Lösungserarbeitung in Ihrem Tempo.
Unter Anwendung eines reichhaltigen Methodenrepertoires an Kommunikations- und Fragetechniken, Aufstellungs- und Biographiearbeit u.a. arbeiten wir auf der Grundlage eines Expertenaustausches. Das heißt, Sie sind der Experte für Lösungen, die zu Ihnen passen. Ich führe Sie durch den Prozess. Bei geeignetem Ort und Wetter gehe ich mit Ihnen gern in die Natur zu „Walk & Talk“ als „Beratung im Gehen“.
Ich arbeite methodisch auf der Grundlage systemischer Beratung. Das heißt, gemeinsam schauen wir auf Sie als Mensch mit Ihren inneren Werten, individuellen Bedürfnissen und Ressourcen, umgeben von Akteuren komplexer Systeme, in dessen Rahmenbedingungen und Umfeld Sie sich bewegen. Das sind Ihre Kolleg*innen, Vorgesetzte, Freunde, Familie, Organisation, Arbeits- und Lebensort etc.